Absolwentka studiów magisterskich na kierunku Psychologia na Uniwersytecie Opolskim oraz podyplomowych na kierunku Zarządzanie zasobami ludzkimi na Uniwersytecie Śląskim. Swoją wiedzę pogłębiała poprzez uczestnictwo w licznych szkoleniach między innymi z zakresu mediacji czy psychologii w biznesie i zarządzaniu. 

Mediatorka, trenerka oraz konsultantka z zakresu polityk i praktyk zarządzania zasobami ludzkimi, a także HR Business Partner w międzynarodowych korporacjach z branży IT, finansowej, produkcyjnej i sprzedażowej. Wykładowczyni akademicka, autorka wielu artykułów publikowanych w uznanych mediach z branży biznesowej.